Kế hoạch truyền thông
Xác định concept, điểm chạm và nhịp triển khai trước khi đi vào ngân sách.
Xem hướng tư vấn
Height Entertainment hỗ trợ doanh nghiệp xây dựng kênh TikTok tuyển dụng để tiếp cận ứng viên trẻ, lan tỏa văn hóa nội bộ, thể hiện môi trường làm việc thực tế và tăng hiệu quả tuyển người theo cách hiện đại, linh hoạt và giàu sức lan tỏa hơn.
Kết nối creator, media, sự kiện và nội dung triển khai để khách hàng nhìn rõ phương án trước khi chốt chi phí.
Xác định concept, điểm chạm và nhịp triển khai trước khi đi vào ngân sách.
Xem hướng tư vấnChọn gương mặt, tệp creator và vai trò nội dung phù hợp với chiến dịch.
Xem dịch vụĐiều phối brief, nội dung, lịch đăng và nghiệm thu để giữ đúng nhịp chiến dịch.
Xem vận hànhGhép creator, media, sự kiện và nội dung thành phương án có thể triển khai.
Nhận tư vấnĐối chiếu ngân sách, phạm vi booking và hạng mục triển khai trước khi chốt.
Xem bảng giáTham gia cộng đồng creator, KOC/KOL và commerce để cập nhật kinh nghiệm chiến dịch, cơ hội nhận job và góc nhìn thị trường.
Doanh nghiệp có thể xuất hiện ngay trong hành trình lướt TikTok của các ứng viên tiềm năng thay vì chờ họ chủ động tìm việc.
Video tuyển dụng có thể cho ứng viên thấy môi trường làm việc, đội ngũ và tinh thần doanh nghiệp một cách chân thực hơn.
Khi nội dung tuyển dụng hấp dẫn hơn, tỷ lệ quan tâm và ứng tuyển tự nhiên cũng được cải thiện rõ rệt.
So với nhiều hình thức tuyển dụng truyền thống, TikTok có thể mang lại độ phủ mạnh với chi phí linh hoạt hơn.
TikTok không còn chỉ là nền tảng giải trí. Đây đang là nơi doanh nghiệp có thể xây dựng thương hiệu tuyển dụng, thể hiện chất riêng và tiếp cận một thế hệ ứng viên mới một cách gần gũi hơn.
Với dịch vụ xây kênh TikTok tuyển dụng của Height Entertainment, doanh nghiệp có thể biến những nội dung tuyển dụng khô khan thành video ngắn hấp dẫn, chuyên nghiệp và có khả năng lan tỏa tốt hơn.
TikTok là nền tảng quen thuộc với phần lớn lực lượng lao động trẻ, giúp doanh nghiệp tiếp cận đúng tệp nhanh hơn.
Video ngắn về công việc, môi trường làm việc hay đời sống nội bộ rất dễ được chia sẻ và tạo tò mò tích cực.
Thay vì chỉ đăng JD, doanh nghiệp có thể kể câu chuyện thương hiệu và cho ứng viên cảm nhận rõ hơn trước khi ứng tuyển.
Lên định hướng nội dung xoay quanh văn hóa doanh nghiệp, ngày làm việc thực tế, vị trí đang tuyển, phúc lợi và câu chuyện đội ngũ.
Sản xuất video ngắn hấp dẫn, hiện đại và phù hợp với nhịp tiêu thụ nội dung trên TikTok để tăng khả năng giữ chân người xem.
Duy trì nhịp đăng đều, tối ưu caption, hashtag, concept và các định dạng nội dung để kênh phát triển bền vững hơn.
Nếu cần đẩy nhanh tiến độ tuyển người, chúng tôi hỗ trợ chạy quảng cáo theo độ tuổi, khu vực, sở thích và hành vi phù hợp.
Theo dõi hiệu suất nội dung, mức độ tương tác, lượt quan tâm, đơn ứng tuyển và đưa ra điều chỉnh cho từng giai đoạn tuyển dụng.
Chúng tôi hiểu cách Gen Z và nhóm lao động trẻ tiếp nhận nội dung, từ đó định hình thông điệp tuyển dụng phù hợp hơn.
Nội dung vừa đủ gần gũi để tạo cảm hứng, vừa đủ rõ ràng để giữ hình ảnh thương hiệu tuyển dụng chuyên nghiệp.
Không chỉ làm video đẹp, chúng tôi bám vào mục tiêu cuối là tăng chất lượng ứng viên và rút ngắn thời gian tuyển dụng.
Có thể hỗ trợ từ giai đoạn xây kênh ban đầu đến vận hành dài hạn như một kênh employer branding ổn định cho doanh nghiệp.
Nếu doanh nghiệp muốn tuyển dụng hiện đại hơn, thu hút đúng thế hệ ứng viên mới và xây dựng thương hiệu tuyển dụng mạnh hơn trên TikTok, Height Entertainment sẵn sàng đồng hành cùng anh trong chiến lược nội dung, sản xuất video và phát triển kênh.
Nhóm dịch vụ liên quan giúp doanh nghiệp mở rộng truyền thông, xây thương hiệu và phát triển hệ thống bán hàng hiệu quả hơn.
Để lại thông tin, Height Entertainment sẽ tư vấn cách kết nối creator, nội dung và cộng đồng phù hợp với mục tiêu chiến dịch.